Resumen
En la cumbre Andicom, 50 mujeres líderes firmaron un manifiesto para fomentar la inclusión femenina en tecnología y ciencias (STEM). El documento resalta la necesidad de equidad, educación, oportunidades y protección para las mujeres en estos campos.
Generado por Inteliegenica Artifical (OpenAI)
Durante la cumbre tecnológica más importante de Latinoamérica, Andicom, cerca de 50 mujeres líderes del sector digital firmaron el ‘Manifiesto por el cierre de brechas de género y la participación femenina a través de la apropiación tecnológica’. Este documento busca promover la inclusión de la mujer en ámbitos estratégicos y decisivos mediante el desarrollo de habilidades digitales y competencias en áreas STEM (Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas).
A pesar de los avances en la representación femenina en cargos directivos del sector TIC, las mujeres aún enfrentan barreras significativas para acceder a roles de liderazgo. Según el informe de 2023 del Foro Económico Mundial, solo el 29 % de los profesionales en áreas STEM son mujeres, lo que refleja una subrepresentación preocupante en sectores clave para la innovación y el crecimiento económico.
El manifiesto fue respaldado por representantes de empresas, entidades gubernamentales y actores clave del ecosistema empresarial tecnológico. En él, las organizaciones se comprometen a crear un entorno equitativo en el que las mujeres tengan iguales oportunidades de formación, desarrollo y participación, con especial énfasis en promover el liderazgo femenino y proteger sus derechos tanto a nivel profesional como personal.
El documento, fruto de un proceso de cocreación liderado por Mujeres TIC y Andicom, se estructuró bajo cuatro ejes estratégicos:
- Educación y formación, para fortalecer las habilidades de las mujeres.
- Oportunidades, enfocado en reducir brechas e impulsar la igualdad.
- Equidad y vida, con políticas de inclusión y diversidad.
- Protección, orientado a prevenir la violencia de género.
Carina Murcia Yela, directora de Apropiación TIC, destacó el compromiso del Gobierno Nacional en fomentar el desarrollo tecnológico femenino a través de programas como ‘Mujeres TIC para el Cambio’ y ‘Redvolucionarias TIC’. "Es un compromiso motivante hacer parte de este manifiesto, que busca cerrar la brecha digital en Colombia y respaldar el rol tan importante de las mujeres en el sector tecnología", comentó Murcia.
El manifiesto también reconoce el potencial de las mujeres para contribuir a la creación de soluciones innovadoras en un contexto donde las tecnologías emergentes son cada vez más esenciales. Julia Fernández, presidenta de la junta directiva de ‘Mujeres TIC Colombia’ y gerente general de Nexa BPO, enfatizó: "Crear este manifiesto en Andicom nos permite generar un compromiso inclusivo y constructivo para promover cambios en políticas públicas, laborales y educativas que acerquen a más mujeres al sector TIC".
Se espera que esta iniciativa, respaldada por diversas empresas y organizaciones, genere un impacto positivo y duradero en la sociedad, contribuyendo al objetivo de que Colombia se convierta en una potencia digital, con las mujeres como protagonistas de esta transformación tecnológica.
Joanna Prieto, cofundadora de Geek Girls Latam, agregó: "Este esfuerzo está valiendo la pena para inspirar a más niñas y jóvenes a ser el futuro de la ciencia y la tecnología". El manifiesto fue firmado por representantes de Mujeres TIC, Interconectadas, Geek Girls, Womanize, el Ministerio de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones y Cintel.
