Resumen
El presidente Gustavo Petro sancionó una reforma pensional en Colombia que entrará en vigor en 2025. Sin embargo, un grupo de madres y mujeres cuidadoras realizan protestas para ser incluidas en los beneficios, pidiendo un perfil profesional y un bono después de los 60 años.
Generado por Inteliegenica Artifical (OpenAI)
Con la reciente sanción por parte del presidente Gustavo Petro de la reforma pensional, que entrará en vigencia en julio de 2025, más de 200 madres y mujeres cuidadoras de Santander se concentrarán en la Gobernación, esperando ser incluidas en los beneficios de esta nueva legislación.
Clementina Ramírez, representante del colectivo de mujeres cuidadoras, expresó las expectativas del grupo: "Esperamos que el Ministro de Trabajo cree un perfil profesional para los cuidadores, quienes hemos dedicado nuestras vidas al cuidado de personas en condición de discapacidad, problemas de salud o adultos mayores, sin recibir una remuneración adecuada".
Aunque la reforma reconoce avances significativos para las mujeres, como el reconocimiento del cuidado a los hijos con un subsidio incrementado en casi un 30%, Ramírez subrayó la necesidad de que se incluya un segmento exclusivo para quienes han dedicado su vida al cuidado de otros.
"Es fundamental que la reforma contemple semanas reconocidas por cada hijo y un bono para las cuidadoras después de los 60 años, aspectos que actualmente no están contemplados para nosotras", añadió.
El próximo 24 de julio, celebrado como el Día del Cuidador Familiar, las madres cuidadoras tienen programada una audiencia en la Gobernación, donde solicitarán ser escuchadas por todas las Secretarías para conocer las medidas que se tomarán en su beneficio. El proyecto de ley atravesó un camino polémico en el Congreso, enfrentando cerca de hundirse en junio hasta que una proposición permitió su aprobación.
A partir del 1 de julio de 2025, todos los trabajadores deberán cotizar en el sistema público de pensiones, aunque la reforma no aplicará a hombres con más de 900 semanas cotizadas ni mujeres con más de 750 semanas.
