Adultos mayores van a clases de liderazgo en Floridablanca
Adultos mayores de Floridablanca reciben formación para fortalecer su liderazgo, participación comunitaria y capacidad de desarrollar iniciativas sociales.
Adultos mayores de Floridablanca reciben formación para fortalecer su liderazgo, participación comunitaria y capacidad de desarrollar iniciativas sociales.
Los puntos clave serán generados automáticamente por IA y revisados por la redacción de El Frente.
El contexto histórico y los antecedentes serán generados a partir del archivo periodístico de El Frente.
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Espacios formativos para generar vida útil ante la comunidad
Los adultos mayores de Floridablanca fortalecen su liderazgo y amplían sus conocimientos mediante un proceso de formación diseñado para impulsar su participación en escenarios comunitarios y promover el desarrollo de iniciativas que beneficien a esta población.
La estrategia académica reúne a líderes de organizaciones de personas mayores en una jornada presencial que busca brindar herramientas prácticas para afrontar los desafíos del envejecimiento y consolidar su papel dentro de sus comunidades.
La capacitación entregada es resultado del trabajo articulado entre el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo, el Ministerio de Igualdad y Equidad y la Secretaría de Desarrollo Social de Floridablanca, a través del programa de Adulto Mayor.
Desafíos en la vejez
Durante las sesiones, los participantes reciben orientación sobre fortalecimiento de capacidades organizacionales, política pública para las personas mayores, retos asociados a la vejez y elaboración de proyectos comunitarios enfocados en generar impactos positivos en sus entornos.
El proceso formativo contempla espacios de aprendizaje y diálogo que permiten a los asistentes adquirir conocimientos útiles para liderar iniciativas sociales y fortalecer el trabajo que desarrollan desde sus respectivas organizaciones.
Las actividades se cumplen en la Escuela de Capacitación Municipal de Floridablanca, ubicada en la carrera 7 número 4-35. La programación incluye jornadas académicas entre las 2:00 y las 6:00 de la tarde, así como sesiones en horario de 8:00 de la mañana a 12:00 del mediodía y de 2:00 a 6:00 de la tarde. Con esta iniciativa, el municipio promueve la inclusión, la participación y el fortalecimiento del liderazgo.
