Funcionaria de Colpensiones enfrenta odisea legal después de ser despedida durante su embarazo

Funcionaria de Colpensiones enfrenta odisea legal después de ser despedida durante su embarazo

Resumen

Iveth Carmen Aristizábal, ex jefa de Relacionamiento y Comunicaciones de Colpensiones, busca justicia tras ser despedida durante su embarazo de alto riesgo y enfrentar supuesto acoso laboral. Un juez ordenó su reintegración y ahora ha interpuesto una denuncia penal por fraude procesal.

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**Funcionaria de Colpensiones enfrenta odisea legal después de ser despedida durante su embarazo**

**Bogotá** - Un revés laboral de gran magnitud ha sacudido la vida de Iveth Carmen Aristizábal, antigua Jefe de Relacionamiento y Comunicaciones de Colpensiones, quien ahora busca justicia tras haber sido reincorporada a la entidad que le había cerrado sus puertas.

Ocupando su puesto desde marzo de 2021, Iveth experimentó un giro dramático en su carrera cuando, en diciembre de 2022 y estando embarazada de alto riesgo, se vio inmersa en lo que describe como una serie de acosos y maltratos por parte de altos funcionarios recién llegados, incluido el presidente Jaime Dussán Calderón. *"Diferentes situaciones de acoso, persecución laboral, exclusión y discriminación",* fueron algunas de las circunstancias que asegura haber vivido, afectando su estabilidad emocional y laboral.

Una queja formal por acoso laboral fue presentada ante el competente Comité de Convivencia Laboral de Colpensiones, que más tarde decidió archivar el caso por falta de pruebas contundentes. Sin embargo, el asunto ganó otra dimensión cuando, el 11 de enero, a la funcionaria le notificaron su despido y la culminación unilateral de su contrato, desoyendo las protecciones que su condición de vulnerabilidad le confería.

La respuesta de Iveth no se hizo esperar y, mediante una tutela, un juez de Bogotá le otorgó la razón, ordenando su **reintegración a Colpensiones**. Aún en busca de justicia, su defensa ha interpuesto una denuncia penal ante la Fiscalía General de la Nación, apuntando posibles delitos de *"fraude procesal y falsedad ideológica en documento público,"* relacionados con el supuesto uso irregular de testimonios en el proceso de queja inicial.

Desde los estrados, Iveth aspira a que se haga luz sobre estos acontecimientos, instando a que se sancione a los implicados en lo que considera una clara infracción a sus derechos como trabajadora. La comunidad y la propia funcionaria aguardan ahora las determinaciones de la justicia.

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