Ministro de Hacienda Miguel Gómez explicó metodología Reformas del salario mínimo que aplicará Abelardo de la Espriella

En medio del proceso de empalme entre el Gobierno saliente de Gustavo Petro y la administración del presidente electo, Abelardo de la Espriella, el futuro ministro de Hacienda, Miguel Gómez Martìnez, anticipó cuál será la orientación que tendría la política de incremento del salario mínimo para 2027.

Por: Brayan Silva Hernández - Periodista de Portafolio

Durante una entrevista en Caracol Radio, el funcionario designado afirmó que el nuevo Gobierno buscará que los aumentos salariales estén ligados al crecimiento de la productividad de la economía y no se ubiquen muy por encima de la inflación.

Las declaraciones se conocen mientras el equipo económico del presidente electo comienza a definir las prioridades de la nueva administración. En ese contexto, Gómez Martínez señaló que el propósito será adoptar una política salarial que preserve el poder adquisitivo de los trabajadores, especialmente de quienes reciben menores ingresos, pero que al mismo tiempo tenga en cuenta el comportamiento de la economía y la capacidad productiva del país.

Analizarse con cautela

El futuro jefe de la cartera de Hacienda explicó que el incremento del salario mínimo debe analizarse con cautela debido a sus efectos negativos sobre distintos sectores de la economía. En ese sentido, sostuvo que el Gobierno considera necesario que cualquier ajuste responda a criterios de responsabilidad y esté respaldado por el desempeño de la productividad. Durante la entrevista, Gómez indicó que uno de los desafíos que enfrenta Colombia es el bajo crecimiento de la productividad en los últimos años. Según afirmó, mientras los costos laborales han aumentado de manera sostenida, la capacidad de producir más con los mismos recursos no ha avanzado al mismo ritmo.

En ese contexto, señaló que el salario mínimo debería evolucionar en línea con ese indicador. "El salario debe crecer en la medida en que crece la productividad. O sea, si cada vez utilizamos mejor nuestra maquinaria o nuestro conocimiento... naturalmente podemos permitirnos aumentar los salarios", manifestó. El funcionario designado también hizo referencia a los efectos que, desde su perspectiva, puede tener un incremento salarial superior al comportamiento de la economía. Explicó que un aumento significativo en los costos laborales puede representar mayores gastos para las empresas, lo que podría afectar su capacidad para generar nuevos empleos y competir en distintos mercados.

Asimismo, sostuvo que incrementos elevados del salario mínimo también pueden ejercer presión sobre los precios de bienes y servicios. Según indicó, esa situación podría terminar impactando el costo de vida, uno de los factores que precisamente se busca proteger mediante los ajustes salariales. En sus declaraciones, Gómez también hizo alusión a la inflación como uno de los elementos que deberán ser considerados durante la discusión del salario mínimo. Mencionó que este indicador podría cerrar alrededor del 5,1 % y afirmó que la intención del próximo Gobierno es evitar incrementos que se ubiquen muy por encima de ese nivel.

Protección del ingreso con estabilidad económica

"Nosotros no podemos aumentar el salario mínimo cuatro o cinco veces por encima de la inflación", aseguró el futuro ministro de Hacienda, al referirse a la política que buscaría implementar la administración de Abelardo de la Espriella. De acuerdo con el funcionario, el objetivo de la nueva administración será mantener una política salarial que combine la protección del ingreso de los trabajadores con la estabilidad de la economía. En ese sentido, afirmó que el Ejecutivo buscará preservar el poder adquisitivo de los hogares sin perder de vista variables como la productividad y el control de los precios.

El futuro ministro agregó que el fortalecimiento de la productividad será uno de los ejes que orientarán la definición de esta política. Según explicó, la administración entrante considera que un mayor crecimiento económico y una mejora en la eficiencia de las empresas permitirían crear las condiciones para aumentos salariales sostenibles en el tiempo. Las declaraciones de Miguel Gómez representan el primer pronunciamiento del equipo económico del presidente electo sobre la discusión del salario mínimo para 2027, un proceso que tradicionalmente reúne al Gobierno, los empresarios y las centrales sindicales para definir el ajuste que regirá a partir del próximo año.