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Gobierno y empresarios trazan una ruta para reducir la informalidad laboral que afecta al 54,5 % de los trabajadores

Gobierno y sector productivo evaluarán 30 alternativas para reducir la informalidad laboral y facilitar el acceso al empleo formal, especialmente en zonas rurales.

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El estudio “De la informalidad laboral a los caminos hacia la formalidad” presenta 30 alternativas para transformar un panorama que se agudiza en las zonas rurales, donde la tasa alcanza el 83,2 %. El Gobierno de la Patria Milagro conformará una mesa con el sector productivo para analizar las medidas y convertir sus hallazgos en acciones que faciliten el acceso al empleo formal

 

El Ministerio del Trabajo participó en la presentación del estudio “De la informalidad laboral a los caminos hacia la formalidad”, elaborado por Aliadas – Alianza de Asociaciones y Gremios presidida por María Claudia Lacouture con el apoyo de la Universidad del Rosario, ratificando de esta manera su compromiso de articular esfuerzos con el sector empresarial para reducir una informalidad que afecta al 54,5 % de los trabajadores del país y llega al 83,2 % en las zonas rurales.

Durante el encuentro, la ministra del Trabajo Natalia López Fuentes acompañada por el vicepresidente de la República, José Manuel Restrepo, anunció la conformación de una mesa con el sector productivo para analizar las 30 alternativas planteadas y avanzar en mecanismos que favorezcan el tránsito hacia empleos con seguridad social y protección.

El documento revela que el 75 % de quienes ingresan a la informalidad permanecen en ella y señala que, para una microempresa, formalizarse puede representar un costo hasta 45 % superior frente a operar sin registro. Entre las alternativas están mecanismos de cotización proporcional, esquemas simplificados y herramientas digitales dirigidas a disminuir barreras y facilitar el acceso de más trabajadores al sistema de protección social.

“Las cifras nos muestran la dimensión del desafío y nos convocan a trabajar unidos. Desde el Ministerio del Trabajo tenemos la responsabilidad de promover la formalización y construir puentes entre trabajadores, empresarios y Estado. Recibimos estos 30 caminos como un aporte valioso para el diálogo y analizaremos cuáles pueden traducirse en acciones viables que amplíen la protección social y generen mejores oportunidades para los colombianos”, afirmó la ministra del Trabajo, Natalia López Fuentes.

Que el Estado y el sector empresarial construyan juntos estos caminos refleja el compromiso de pasar del diagnóstico a la acción. El Ministerio del Trabajo seguirá impulsando esta articulación para reducir la informalidad, con el trabajador como centro y propósito de esa transformación.