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Telavives impulsa envejecimiento activo en comuna 1 de Bucaramanga

Telavives impulsa envejecimiento activo en comuna 1 de Bucaramanga
Resumen con IA

Universidad de Santander trabaja en los barrios de la ‘Bonita’ La UDES proyecta replicar Telavives en otros campus como modelo de integración entre academia, comunidad y emprendimiento social. El proyecto busca expandir impacto y consolidar redes locales. Telavives, iniciativa del Modelo Interprofesional de la Universidad de Santander (MIUDES), promueve el envejecimiento activo en el barrio Los Colorados, comuna 1. El

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Universidad de Santander trabaja en los barrios de la ‘Bonita’

La UDES proyecta replicar Telavives en otros campus como modelo de integración entre academia, comunidad y emprendimiento social. El proyecto busca expandir impacto y consolidar redes locales.

Telavives, iniciativa del Modelo Interprofesional de la Universidad de Santander (MIUDES), promueve el envejecimiento activo en el barrio Los Colorados, comuna 1. El proyecto reúne a 25 adultos entre 57 y 90 años y ofrece acompañamiento integral para mejorar su calidad de vida y generar ingresos.

El diagnóstico comunitario de MIUDES identificó abandono, soledad, dificultades de acceso a servicios de salud y viviendas inadecuadas. Tras visitas domiciliarias, equipos de Terapia Ocupacional, Administración de Negocios Internacionales, Contaduría, Mercadeo, Fisioterapia y Salud Pública diseñaron un plan que incluye estimulación cognitiva, fortalecimiento del autocuidado y rutinas saludables.

Andrea Hernández, profesora de Terapia Ocupacional, explicó que el objetivo es activar roles y reforzar la autonomía. Sandra Patricia Ortiz, coordinadora de MIUDES, destacó la detección de sentimientos de minusvalía entre las personas mayores y la necesidad de focalizar atención inmediata.

Alianza con el SENA

El grupo Telavives produce bisutería, bolsos y alimentos preparados. Una alianza con el SENA garantizó formación certificada en cocina y manipulación de alimentos. La Universidad aportó logística, espacios y capital inicial; el SENA entregó formación técnica; los participantes incorporaron materia prima y trabajo.

Los productos participaron en la feria Yo Emprendo de la UDES y tuvieron buena acogida. Varios miembros venden en su barrio y generan ingresos que cubren gastos básicos. Victoria Salamanca, líder del grupo, afirmó que el proyecto devolvió dignidad y sentido de pertenencia.

Los retos incluyen presupuesto limitado, ausencia de un espacio físico adecuado y diferencias en capacidades cognitivas y motoras que obligan a ritmos individualizados. Oscar Ricardo Picón, docente de Negocios Internacionales, señaló que el avance se logra con visitas, conversaciones y referidos.