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Colombia es líder en empleos verdes en América Latina

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Resumen

Según un estudio de la Universidad del Rosario, Colombia lidera la oferta de empleos verdes en América Latina, con el 12,6% de las ofertas de trabajo enfocadas en la sostenibilidad. Además, se reveló que estos empleos suelen ofrecer salarios un 15% más altos que los tradicionales.

Generado por Inteliegenica Artifical (OpenAI)
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Colombia tiene la mayor oferta de empleos verdes en América Latina, según un estudio del Observatorio Laboral de la Universidad del Rosario. El estudio, que analiza la incidencia de ocupaciones que contribuyen a preservar y restaurar el medio ambiente en Colombia, Ecuador, México y Perú, encontró que el 12,6% de las ofertas de empleo en Colombia tienen un alto componente asociado a la sostenibilidad y el uso adecuado de los recursos naturales.

Este porcentaje es significativamente mayor que el de los otros países analizados: Perú (8,5%), México (7,8%) y Ecuador (7,2%). El estudio también encontró que hay un desajuste en el mercado laboral, ya que la demanda de empleos verdes es mayor que la oferta.

Los empleos verdes se presentan como una oportunidad para generar canales de inclusión laboral y para promover la transición hacia una economía más sostenible. El estudio encontró que los empleos verdes ofrecen un salario mayor que los empleos tradicionales. En Colombia, los empleos con alto potencial verde son hasta un 15% más altos que los empleos con bajo potencial verde.

Las ofertas por empleos verdes se concentran en producciones profesionales con niveles de formación especializada. Esto significa que se necesitan acciones para permitir el entrenamiento y la reconversión de mano de obra, así como respuestas de más largo plazo en los procesos de formación de profesionales.

El estudio del Observatorio Laboral de la Universidad del Rosario es un importante punto de partida para la discusión sobre el futuro del trabajo en América Latina. Los empleos verdes son una oportunidad para generar empleos de alta calidad, promover la sostenibilidad y la inclusión social.

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